[LEVER] Technical Lead .Net Senior 2

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2Brains es una consultora tecnológica que impulsa el crecimiento y la evolución de organizaciones líderes en Latinoamérica. Diseñamos y construimos el futuro digital de nuestros clientes a través de una integración profunda y estratégica de negocio, experiencia y tecnología, convirtiendo desafíos complejos en impacto real.

Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.

Contamos con un equipo multidisciplinario de más de 250 especialistas en estrategia, diseño, tecnología, datos e inteligencia artificial. Combinamos visión estratégica con ejecución de excelencia para crear plataformas tecnológicas, productos digitales y experiencias omnicanal que escalan, generan eficiencia y mejoran la relación entre las organizaciones y sus usuarios.

En 2Brains no solo asesoramos: diseñamos, prototipamos, implementamos y escalamos. Trabajamos como socios estratégicos de nuestros clientes, ayudándolos a acelerar la toma de decisiones, reducir riesgos y capturar valor tangible a través de la innovación digital.

El Technical Lead de 2Brains debe:

Líder Técnico Senior versátil, con experiencia en tecnologías cloud (GCP o Azure deseable), para liderar equipos de desarrollo en proyectos impactantes y de gran escala, idealmente dentro del dominio de la salud. Impulsará soluciones técnicas innovadoras, asegurará la calidad y fomentará la colaboración en un entorno complejo y gratificante.

¿Qué conocimientos buscamos en el/la Technical Lead?

  • Más de 5 años de experiencia en desarrollo de software, con sólida experiencia en .NET.
  • Mínimo 2 años de experiencia en un rol de liderazgo técnico.
  • Experiencia comprobable entregando proyectos de software complejos y a gran escala.
  • Experiencia con conceptos y servicios de computación en la nube (valoradas todas las plataformas principales).
  • Sólida comprensión de arquitectura de software, bases de datos y diseño de APIs.
  • Experiencia trabajando con metodologías de desarrollo Ágil (Scrum, Kanban u otras).
  • Excelentes habilidades en resolución de problemas, comunicación efectiva y liderazgo.
  • Experiencia específica con plataformas cloud como Google Cloud Platform (GCP) o Microsoft Azure.
  • Experiencia en proyectos de migración a la nube.
  • Experiencia con microservicios, Docker, Kubernetes.
  • Experiencia en la integración con sistemas de terceros o APIs externas.
  • Experiencia previa trabajando en proyectos dentro del sector salud (ej. hospitales, aseguradoras, farmacéuticas, health tech).
  • Conocimiento de estándares de datos de salud (ej. HL7, FHIR) o regulaciones relevantes (si aplica en el contexto chileno).
  • Participación en proyectos con uso de Inteligencia Artificial (IA).
  • Plataformas en la nube: experiencia práctica en Azure y Google Cloud Platform (GCP).
  • Frameworks y lenguajes: dominio del .NET Framework 4.7.2 junto con Entity Framework 6 CF; conocimientos en desarrollo utilizando Node.js y Nest.
  • Patrones de diseño: experiencia en la implementación de patrones como Unit of Work, IoC y Repository.
  • Bases de datos: experiencia trabajando con bases de datos relacionales (SQL Server) y documentales (MongoDB Atlas, Firestore, etc.).
  • Big Data y análisis: conocimiento en el uso de BigQuery y manejo de herramientas de gestión y análisis de datos como Looker Studio.

¿Qué competencias buscamos en el/la Technical Lead?

  • Curiosidad
  • Foco en los objetivos
  • Colaboración y trabajo en equipo (ínter y multidisciplinario)
  • Proactividad
  • Autonomía

Te ofrecemos

  • Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
  • Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
  • Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
  • Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
  • Día libre para tu cumpleaños.
  • 4 semanas de vacaciones al año.
  • Espacio para charlas internas.
  • Horario flexible.
  • Ausencia por enfermedad pagada.
  • Estacionamiento de bicicletas en oficina.
  • Cobertura de salud adicional al límite legal.
  • Asignación de computadora para tu trabajo.
  • Cursos de especialización.
  • Descuentos en tiendas con convenios.

Experiencia Deseada

Senior